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大年初一刚过,各种大大小小的集会邀约已接连不断。面临各路朋友的“热心”,一种原因是久别重逢的等待与牵挂,而另一方面,咱们难免也会因为那些在席上吹嘘显摆的“万人嫌”们而备感头痛。可比起宴会席上充溢土豪气味的赤裸夸耀,有些看不见、摸不着的“敌人”好像才具有最可怕的杀伤力。
日前,有韩媒便对这些集会上让人看不见、伤不起的“虚拟人物”来了一个大整理:别人的儿子、别人的老公、别人的上司……这些并未参与你的宴会,却总能在一会儿把你的好心境撕成碎片的虚拟人物,敢问本年你遇到了几个?
“别人家的儿子”在学生年代是教师家长口中值得称道的模范生,进入社会后,不是在政府机关身居要职的公务员,便是备受人们慕名的医师、教授。有些乃至表面也不落后,长得那叫一个玉树临风、一表人才。更有甚者,不只会挣钱,并且还愿意花钱,每年定时送爸爸妈妈去海外游览,吃的穿的用的相同不落,总能把爸爸妈妈照料得无比周到……
这种先天和后天条件俱优的“人中龙凤”,按理说应该是万里挑一,难得一见才对,可不知怎的,总能被参与同学集会的老妈撞个正着!所以乎,跟爸爸妈妈口中“我朋友那谁家的小谁”一比较,平常在同学朋友间也能惹得不少艳羡的你,登时从“白天鹅”变回了“丑小鸭”。
爸爸妈妈口中“别人家的儿子”到了妻子口中,便升级换代,摇身一变成了“别人家的老公”。比较“别人家的儿子”,“别人家的老公”又有什么特色呢?前一秒刚下班,后一秒便拎着大包小包的蔬菜水果站在家门口,从不加班应付。尽管如此,可他却凭仗各种超乎常人的才能,总能得到领导欣赏,一步登天,升官速度飞快。职场家庭两不误的他不只挣钱多,并且疼老婆,除了三天两头出差往家里拿各种名牌包包和化妆品外,还变着把戏砸钱整出一些小惊喜逗老婆高兴。幽默但不贫气,浪漫但不多情,这样的老公,试问哪个女性能不爱?
作为女性们春节集会上的谈资,“别人家的老公”一再上台。可老公再完美,也是别人家的,比较之下,自己家的那位几乎便是个反面教材。所以,集会归来的妻子免不了对着自己家里的男人一顿冷言冷语,以宣泄心里不满。而被妻子奚落一番的老公,自是不会善罢甘休,家庭对立就这样被一个夫妻都素未谋面的生疏男人挑起了。
朋友集会,除了儿女和老公时不时被拎出来和别人比较一番外,单位、福利、上司也都无一幸免地成为餐桌上一较短长的目标。别人供职的公司从来就没加班一说。别人的老板性情彬彬有礼,从不怒斥部属,还对手下关怀备至,嘘寒问暖。不只从来不克扣职工的各种假日,还时不时派部属去海外学习或是出差。每当节假日,公司福利那几乎没得说,到了年终,还有一个大大的红包等着你。碰到这种只要朋友集会才会呈现的“极品”上司,恐怕各位除了“想换岗、求举荐”一句话外,也就只剩对自己上司满肚子的不满乃至仇恨了吧。
职工集会比老板,老板集会比什么?当然也是自己的部属和团队了。跟别人的上司相对应,别人的部属也可谓是特色明显:才能个个以一当百、天下无敌,不只深明大义、统筹兼顾,并且勤勤恳恳,从不计较个人得失。上司还没发话,便个个自发加班,早出晚归,恨不能住在公司。经济不景气的时分,还自愿减薪,哪怕是义务劳动都要协助公司渡过难关。
这样的职工和团队,尽管咱们没见过,但怎么办总是会在老板的朋友集会上成为谈资。过完节开工后的第一天,老板也免不了拿“别人的部属”教育自己的职工。
爸爸妈妈议论“别人家的儿子”,无非是想鼓励自己家的孩子能尽力进步,懂得贡献老一辈;妻子议论“别人家的老公”,无非也是想取得老公的更多关爱;朋友议论“别人的上司”,上司议论“别人的部属”,也大都是从“期望对方做出合理改动”的希望动身。虽然这些“虚拟人物”做不得真,但他们身上带着的心情信号,以及会形成的损坏确是实在存在的。因为近年来过节集会时一些当地呈现攀比成风的怪现象,不少人为了逃避集会对自己会形成的潜在损伤,纷繁变成了“恐聚族”,慨叹“相见不如怀念”,而集会原有“联络感情、收成高兴”的功用却越变越淡。
对此,有专家支招,已然这些集会上“虚拟人物”所带着的实际要素不可防止,那么,咱们就应该用正确的眼光看待它,防止它损坏咱们同周围人之间的人际关系。站在说者的立场上,咱们要注意自己言行,避免自己的一句无心话给别人带来不适感;站在听者的立场上,不要过火苛求别人一点都不议论所谓的“敏感话题”,而是要学会对这些“虚拟人物”付之一笑。假如咱们都能做到不带着意图赴会,也不带着心情赴会,那么集会天然便能重拾本来简略、欢喜的情感颜色。